(mise à jour) Amazon mise sur moins de bureaucratie et plus d’intelligence artificielle. Le géant technologique souhaite supprimer environ 30 000 emplois administratifs, mais embauche davantage de personnes dans d’autres fonctions, ce qui se traduira finalement par la suppression de 14 000 emplois.
Moins de managers, plus d’IA
Le PDG Andy Jassy souhaite « débarrasser Amazon des couches hiérarchiques superflues » et aplatir l’organisation. Il a précédemment déclaré que «les agents IA et les systèmes IA génératifs rendront certains emplois superflus, mais en créeront d’autres ». Selon lui, « l’effectif total des bureaux devrait diminuer dans les années à venir».
